3月20號，川交公司召開2026年黨建暨紀檢工作會。會議深入學習了黨的二十大、二十屆四中全會和二十屆中央紀委五次全會、省委十二屆八次全會精神，傳達落實蜀道集團黨建工作會、紀檢監察工作會和四川路橋黨建暨紀檢工作會精神，總結2025年黨建與紀檢工作，安排部署2026年重點工作。
公司黨委書記、董事長杜江林出席并講話，公司黨委副書記、董事、總經理羅德高主持會議。 杜江林指出,2025年是全面完成“十四五”規劃的收官之年，也是公司深化改革賦能、黨建創新融合新質發展的關鍵之年。公司黨委堅定不移發揮“把方向、管大局、保落實”核心作用，將黨的領導深度嵌入生產經營、改革發展、安全管控全鏈條，以高質量黨建筑牢政治根基、凝聚奮進合力。2026年，是中國共產黨成立105周年，是“十五五”規劃開局之年，要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十屆四中全會和省委十二屆七次、八次全會精神，認真落實蜀道集團黨建工作會、紀檢監察工作會及四川路橋黨建暨紀檢工作會決策部署，聚焦主責主業，以“川交鋒范”黨建品牌為總抓手，系統推進黨建工作“全面強基、系統提質、深度融合、文化賦能”，推動黨建工作與改革攻堅、科技創新、安全生產、經營創效同頻共振，以高質量黨建引領保障公司“十五五”高質量啟航。 杜江林強調，各級黨組織和廣大黨員干部要圍繞公司“十五五”發展規劃以及2026年各項重點任務，堅持黨建引領，以高水平黨建切實推動公司高質量發展。一是筑牢政治忠誠之魂，在踐行“兩個維護”上彰顯新擔當。要提高站位，確保執行“不偏向”。緊盯政治站位不偏向，將黨的領導貫穿企業發展全過程，嚴格執行“三重一大”決策制度；要深學篤行，筑牢思想“壓艙石”。抓實理論武裝不松懈，長效推進“第一議題”、黨委中心組學習，創新“工地講堂”推動黨的創新理論扎根一線；要砥礪初心，樹牢正確“政績觀”，堅決糾治形式主義，以實干實績建設百年平安品質工程。二是夯實基層組織之基，在深化黨建賦能上展現新作為。要深耕示范引領，建強攻堅克難“橋頭堡”深化智慧黨建平臺運用，抓實支部標準化建設與結對幫帶；擦亮“川交鋒范”特色品牌，構建“1+N”品牌矩陣，做優“1+N+X安心工程”黨員責任區特色品牌，安全示范崗等載體，推動黨業深度融合；選優配強支部書記與專兼職黨務工作者，嚴把黨員入口關，嚴格按程序發展黨員，為黨員隊伍注入高質量新鮮血液。三是凝聚企業文化之韻，在凝心聚力鑄魂上煥發新活力。深挖企業歷史底蘊，傳承弘揚“兩路”精神、路橋精神，讓企業文化有根有魂；推動文化與實踐相融，選樹先進典型、組建攻堅隊伍，以文化人、以文興企；打造暖心家文化，解決急難愁盼問題，實現企業與員工同頻共行。四是建強骨干隊伍之本，在鍛造過硬力量上實現新突破。堅持引育并舉，構建校園招聘“育苗”、社會招聘“引賢”雙輪驅動體系，完善“六通道”職業發展路徑，培育干部、技術、技能“三支隊伍”；健全內部人才市場與輪崗機制，推動人才向一線集聚、向核心崗位傾斜；建強內部講師隊伍，深化“1+3+N”培養體系，全方位賦能人才成長。五是弘揚全面從嚴治黨之風，在凈化政治生態上取得新成效。壓緊壓實管黨治黨責任，落實黨組織書記第一責任人職責與班子成員 “一崗雙責”；緊盯重點領域關鍵環節，織密廉潔風險防控網，深化“大監督” 格局，一體推進“三不腐”；持續糾治“四風”、為基層減負，常態化開展警示教育，營造風清氣正政治生態。六是匯聚宣傳群團之智，在共促和諧發展上譜寫新篇章。筑牢宣傳主陣地，打造宣傳IP、深化媒體合作，提升企業品牌影響力；守牢意識形態防線，規范信息審批、強化輿情防控；釋放群團統戰效能，抓實對口幫扶、產業工人隊伍改革，開展勞動競賽、志愿服務，凝聚全員奮進強大合力 會上，公司黨委委員、紀委書記徐燕作了題為《深化監督治理 服務發展大局 以扎實成效護航公司“十五五”新征程》的紀檢工作報告，從做實監督首責、深化標本兼治、持續糾治“四風”、堅持系統施治、持續鞏固廉潔五個方面系統總結了公司2025年紀檢工作，圍繞強化政治監督、持續深化反腐、勁糾“四風”肅紀、深化大監督格局、鍛造高素質隊伍五個方面對公司2026年紀檢工作進行了部署。 會議表彰了2025年度公司先進基層黨組織、紀檢工作先進集體、優秀共產黨員、優秀黨務工作者、優秀紀檢工作者、優秀黨員示范崗和優秀宣傳思想文化工作先進個人。 公司領導班子成員、總助級管理人員、本部黨組織書記、各部門負責人，各單位黨組織書記、副書記、紀檢委員，黨建、紀檢及干部工作部門負責人，項目黨支部書記代表、獲獎代表參加會議。
